中共辉县市中医院委员会关于巡察整改 情况的通报中共辉县市中医院委员会关于巡察整改情况的通报根据市委统一部署，2025年6月3日至7月22日，市委第四巡察组对市中医院党委进行了巡察。8月5日，巡察组向市中医院党委反馈了巡察意见。按照《中国共产党巡视工作条例》等有关规定，现将辉县市中医院党委巡察整改情况予以公布。 一、组织整改落实情况 辉县市中医院党委坚持把巡察整改作为重大政治任务，以高度的政治自觉扛起整改责任、狠抓工作落实，切实把巡察反馈意见转化为改进工作的实际成效、推动发展的强大动力。建立“一把手” 负总责、班子成员分工负责、各部门协同落实的整改工作体系，确保责任链条环环相扣、无缝衔接。第一时间成立巡察整改工作领导小组，统筹调度整改全局，先后多次召开专题会议研究整改方案、部署阶段任务、解决突出问题，定期听取巡察整改情况汇报内容。在全面梳理、反复研讨的基础上，制定印发《巡察反馈意见整改落实方案》，将反馈问题分解为具体整改任务，建立涵盖“问题清单、措施清单、责任清单、时限清单” 的整改台账，逐一明确牵头领导、责任部门和完成标准，形成 “全员参与、全域覆盖、全程把控” 的整改格局。 二、集中整改进展情况 （一）巡察、审计反馈问题整改落实不到位，长效机制不健全 1.审计档案整理不规范问题仍然存在。 整改结果：已完成。一是9月8日已配备装订机，由专人负责；二是已对2022-2024年内部审计档案进行全面整理，按照《审计档案管理规定》进行编目、装订、成卷，确保档案材料完整规范；三是已建立审计档案管理台账，每季度检查归档情况，确保新生成的审计资料及时装订成卷，杜绝“边改边犯”；四是已制定《辉县市中医院审计档案管理制度》，明确档案管理、计划执行等环节的责任人。 2.未按照规定编制年度内部审计计划问题整改不彻底。 整改结果：已完成。一是已经全面梳理2024年未完成的审计计划，由审计科牵头，已对2024年未开展的7项内部审计工作正在进行逐项分析，若因客观原因（如政策调整、业务取消等）无需继续开展的已提交书面说明并经院领导班子审议；二是若仍需开展的，已纳入2025年审计计划并优先完成，现已完成；三是建立审计计划执行情况月度汇报机制，由分管领导督导落实，防止再次出现“有计划、无执行”问题；四是加强审计力量配备，8月27日刘怡由医保科调审计科，已组织审计科人员学习《审计署关于内部审计工作的规定》及医院相关制度，提升业务能力；五是是每季度开展审计整改“回头看”。 （二）贯彻落实党的路线方针政策和上级决策部署不够到位 1.政治理论学习有差距。 整改结果：已完成。一是建立“第一议题”学习制度，明确每次班子会学习习近平总书记近期重要讲话精神；二是6月20日，已按照规定召开违规吃喝3个典型案例召开警示教育会，此项工作已整改到位；二是针对部分会议缺席请假人员，要求进行自学，并做好学习笔记，此项工作已整改到位；三是6月21日，党总支书记对新提任干部、年轻干部已进行谈话，6月25日副职对分管关键岗位干部已进行谈话；四是对隐形变异的作风问题清单、基层“四风”10种隐形变异表现等内容再次进行集体学习，建立常态化学习机制，确保班子成员对以上内容熟悉。 2.意识形态工作责任制落实不到位。 整改结果：已完成。7月28日，院党委组织召开了上半年意识形态工作专题会议，会上学习了习近平总书记关于意识形态工作重要论述，院党总支副书记汇报了上半年意识形态工作开展情况，院党总支书记对下半年意识形态工作进行安排部署。 3.中医药特色优势发挥不充分。 整改结果：已完成。一是制定院内中医药发展5年规划，明确中医药发展整体思路；二是开展临方加工服务。先后选派医生到郑州“河南膏方第一人”宋晓光教授门诊学习，共计15人次。开展水丸、膏方等制作加工服务，截止10月底累计开展 144次；三是提升品牌形象。进行商标注册，商标注册申请受理通知书已经下发；四是成立“辉县市药膳协会”，并参加新乡市第一届药膳比赛获得三等奖；五是新参加西学中培训的西医师目前处于长达两年的培训期限中，日常培训学习，两年后参加河南省卫健委组织的结业考核。 4.医保政策培训开展不规范。 整改结果：已完成。一是现已制定2025年度下半年培训计划，着力加强全院医务人员日常业务能力，切实提升履职能力水平;二是现已规范开展医保政策培训工作制定培训学习制度。 5.内部管理有欠缺。 整改结果：已完成。一是已经第一时间与交管部门对接，于2025年7月10日完成平台信息更正，确保线上线下信息一致；二是已经在医院入口、电梯间等关键位置增设体检科引导标识，并安排导诊人员提供指引服务；三是建立信息及时更新制度；四是加强日常监管，保障报警装置正常工作，及时更换灭火器；五是已建立安全巡检制度；六是根据诊室排班情况在掌上医院系统中维护相关排班信息，已经可以在掌上医院进行预约挂号操作。 （三）全面从严治党主体责任落实不力，管党治党坚持严的基调有差距。 1.从严治党主体责任落实不到位。 整改结果:已完成。一是召开全面从严治党工作专题会议，及时调整全面从严治党工作领导小组。通过召开相关会议，增强党员干部的廉洁自律意识，筑牢思想防线；二是建立常态化机制，将行政、业务科室中层全纳入范围，每季度常规谈+重点节点加谈，把任前谈话作为干部提拔调整必经程序，未谈暂缓任职；三是完善谈话台账，已制定年度廉政提醒谈话计划。 2.未按规定进行固定资产盘点。 整改结果：已完成。一是2025年资产盘点已严格按照国定资产盘点的流程盘点；二是2022年盘点科室为骨四科、内三科、内二科、内四科、内一科、内六科、骨一科、妇科、外科 ，抽查科室的固定资产均账实相符；三是2023年按照固定资产台账，以资产管理科室总务科、设备科、信息科结合各科室资产管理员对各科室固定资产进行盘点，最终结果账实相符。四是建立财务人员培训相关制度。 3.部分党员受处分情况未进行通报。 整改结果：已完成。对未通报的5名同志在党员大会上进行通报，目前已完成；已制定处分通报细则；已组织科室人员及全院职工进行纪律规定学习。 4.廉政提醒谈话制度落实存在短板。 整改结果：已完成。一是10月22日已将46名人员名单进行核实，已对未进行谈话的人员统一进行廉政提醒谈话；二是建立常态化机制，将行政、业务科室中层全纳入范围，每季度常规谈+重点节点加谈，把任前谈话作为干部提拔调整必经程序，未谈暂缓任职；三是完善谈话台账，已制定年度廉政提醒谈话计划。 （四）落实新时代党的组织路线不到位，基层党组织建设存在薄弱环节。 1.落实党建工作责任制有差距。 整改结果：已完成。一是召开党建工作专题会议，由单位主要领导主持，班子成员参加；二是在下一次召开民主生活会前，由党政办牵头，收集整理上一次民主生活会整改措施落实的相关材料；三是组织各支部学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》；四是已向中共辉县市卫生健康集团委员会递交《关于中共辉县市中医院委员会第一届党委委员候选人预备人选的请示》；五是党委换届完成后，及时组织支部进行换届，届时将健全新一届支部班子。 2.党员管理及发展工作不规范。 整改结果：已完成。一是制定《党支部工作制度汇编》，组织各支部专题学习《发展党员制度》，明确在预备党员转正、接收预备党员等会议中，由主持人当场宣读应到党员人数、实到党员人数、请假党员人数及请假原因根据实到人数与应到人数的比例，明确说明会议是否符合《中国共产党发展党员工作细则》等规定中关于参会人数的要求；二是在进行投票表决前，需由主持人提名计票人、唱票人；三是周某甜等四个人的组织关系已经转接，已为陈某开具组织关系转出证明手续。 3.职工代表大会制度执行不严格。 整改结果：已完成。一是认真学习了《工会法》和相关条例；二是8月28日召开了五届十次职代会，讨论了薪酬分配改革方案，用无记名投票的方式，通过了该方案。 4.“三重一大”事项集体决策制度执行不规范。 整改结果：已完成。一是已进一步修订完善“三重一大” 事项集体决策制度；二是在制度中增设末位表态制度，并坚持执行。 三、下一步工作安排 （一）加强思想认识，筑牢整改思想根基 持续深化对整改工作重要性、紧迫性的认识，将整改工作与日常业务推进、长远发展规划深度结合。通过召开专题会议、开展集中学习等方式，引导全体人员深刻理解整改不是“阶段性任务”，而是“持续性要求”，切实摒弃“整改过关”的松懈心态，把整改意识融入工作各环节，以思想自觉推动行动自觉，为整改工作落地见效提供坚实思想保障。 （二）健全完善整改工作机制，压实整改责任链条 进一步优化整改工作组织架构，明确“主要负责人统筹抓、分管负责人具体抓、责任部门直接抓”的三级责任体系，避免责任悬空、推诿扯皮。同时，每月公开整改情况，接受内部监督；每季度对整改成效进行评估，动态调整工作重点，确保整改过程可追溯、责任可倒查、成效可检验。 （三）聚焦未完成及长期整改事项，落实具体整改措施 针对未完成整改事项，逐一制定“倒计时”推进计划，明确每个环节的完成时限、责任人及验收标准，采取“挂图作战”方式加速推进，确保短期内取得实质性突破；对于需要长期整改的事项，建立“台账式管理、项目化推进”模式，将长期目标拆解为年度、季度、月度阶段性任务，例如针对“流程优化”类长期事项，每月梳理 1-2个关键流程节点进行迭代升级，定期开展效果评估，避免“长期整改”沦为“长期搁置”，确保整改工作循序渐进、久久为功。 （四）举一反三，标本兼治，深化整改成果运用 在完成现有问题整改的基础上，围绕同类领域、相似环节开展“全面体检”，深挖问题背后的制度漏洞、管理短板，避免“整改一个、遗留一片”。同时，将整改过程中形成的有效做法、成熟经验，转化为常态化制度规范，如修订相关管理制度、完善风险防控机制等，推动整改成果从“解决具体问题”向“提升治理能力”转变，实现“整改一次、规范一片、长效治理”的目标。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见和建议，请及时向我们反映。 联系电话：0373-6278202 电子邮箱：hxzyy00@126.com
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